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分管安全领导一岗双责汇报6篇

时间:2022-11-29 16:35:07 来源:网友投稿

分管安全领导一岗双责汇报6篇分管安全领导一岗双责汇报 1 2022年上半年履行“一岗双责心情况报告【第1篇,共3篇】 上半年来,个人坚持党要管党从严治党,强化使命担当,在分管领下面是小编为大家整理的分管安全领导一岗双责汇报6篇,供大家参考。

分管安全领导一岗双责汇报6篇

篇一:分管安全领导一岗双责汇报

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  2022 年上半年履行“一岗双责 心情况 报告 【第 1 篇,共 3 篇】

 上半年来,个人坚持党要管党从严治党,强化使命担当,在分管领域内全面落实党风廉政建设主体责任,扎实抓好党风廉政建设有关工作。现将党风廉政建设主体责任情况报告如下:

 一、学习教育组织生活落实情况 作风建设永远在路上,党风廉政永抓不停歇。作为 xxxx"既要坚持自警自惕,更要做到守责负责,发挥“头雁效应.,聚焦“关键少数”,推动党风廉政建设与业务工作互促并进。具体来说,应做到以下几点:—要在抓早抓小抓细上防苗头;二要在严管严控严查中肃政纪;三要在执规执纪执法中明戒律;四要在慎言慎行慎微处做表率。唯有如此,方能推进全面从严治党向纵深开展,进而推动新时代 XXX 工作在高质量开展中行稳致远。

 二、“一岗双责“落实情况 (一)在政治意识方面。上半年以来,支队、大队党委中心组屡次开展理论学习,支队也开展了干部政治轮训班,方政委还亲自为全体干部授课,内容丰富,时机颇多。但自己思想上没有重视起来,没有深刻认识到理论学习的极端重要性,平时学习仍然停留在外表对理论的内涵和精神实质的学习理解不深入、不全面。导致在日常的思想政治教育上缺

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  乏手段运用理论学习指导实践工作的能力欠缺,不能很好的将所学所悟传递给队站全体指战员。

 (二)在思想认沪克面。作为队站支部的书记,研究新形势下队伍管理的方法手段不深调动指战员思想情绪和工作热情的能力欠缺、对思想政治教育形式的拓展还远远不够,综合能力素质需要提升;同时作为基层队站的指挥员,灭火救援的主责主业意识有所放松,重教育轻业务的现象时有发生。

 (三)纪律作风建设方面。有时对队站存在的不好现象开始司空见惯、“见怪不怪 N"放松了对队伍的严格要求,对纪律和决策的落实情况缺乏强有力的催促检查,对不正之风、不良倾向,有时出于所谓的“大局,,,考虑,采取了容忍默认,这在—定程度上助长了有令不行、有禁不止的问题。

 三、履行岗位职责,重点工作完成情况 上半年以来,本人能够严格要求自己,廉洁奉公,遵守法律法规,严格执行各项规章制度。弘扬荣耀传统和优良作风,不断强化公仆意识,树立全心全意为人民效劳的根本宗旨。坚决抵抗歪风邪气,严纪律、正风气,不利用职务之便谋取不正当的利益,勇千开展批评和自我批评,在生活上严以律己,作风严谨,做到清清白白做人,干干净净做事,提高纪律意识和政治立场,抓好队站党员队伍建设,积极鼓励队员向党组织靠拢;团结班子成员,坚持议事原那么,不搞个人主义,做好带头作用,时刻提醒班子成员严以律己,杜绝团

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  体主义,创造公平、公正的良好气氛,用铁的纪律打造铁的队伍。

 四、存在问题及原因 在上级党委和领导的关心支持下,在党风廉政建设工作上,取得了一定成绩,但也存在一些缺乏:一是面对新形势日益繁重的任务,政治理论的根底需加强;二是新形势下党风廉政建设工作的特点规律研究不够深入,三是党风廉政建设开拓创新一意识还有待加强。

 五、整改措施及下步努力方向 (一)提升政治站位,始终保持对党忠诚的政治自觉。全面加强支部班子建设,严格落实上级组织的盂大决策部署,大事讲原那么,小事讲风格,工作讲奉献,共事讲友谊。要始终站在顾大局、讲团结、讲民主的高度,为队伍建设和全面开展把好关定好向带好路,不断提高个人综合能力素质,确保支部班子真正成为政治上坚决思想上成熟组织上坚强的领导核心。全面加强理论武装,注雷政治学习,,持续引导指战员坚决拥护改革积极支持改革自觉投身改革。

 (二)强化责任意识,增强履职能力。“在其位谋其事,在其职尽其责。在今后的工作中,我将始终保持强烈的事业心、责任感和发奋有为的精神状态,充分发挥主观能动性和业务优势,落实”一岗双责."忠实履行职责。时刻牢记 —个共产党员的标准,带好队伍,切实以精细化管理提升队伍正规划建设水平,防止失控漏管,努力为中心工作和队伍

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  建设长远开展提供有力保障,保持队伍安全稳定。

 (三)加强自我约束,强化队伍管控。始终牢记训词精神,将“两严两准"和“五个不动摇打的具体要求贯彻落实到基层的队伍管理之中,做到敢抓敢管,真抓实干,注重抓早抓小,正面教育引导,真正把纪律规矩立起来严起来。教育全体干部党员要不折不扣按照党纪党规办事,按照制度规矩办事,带头贯彻落实”中央八项规定力精神,学习总书记系列指示精神,面对突出矛盾和棘手难题做到敢作敢为;面对歪风邪气和不良现象做到敢说敢抓敢管,不怕得罪人,不当老好人。

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  履行“一岗双贵”情况汇报 【第 2 篇,共 3 篇】

 一年来,在区委、区政府的正确领导下,本人能够以“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神和中央、省、市委关于加强党风廉政建设的规定,坚持“两手抓、两手硬”,切实履行“一岗双贵”,推进我镇党风廉政建设和反腐败斗争深入开展,为确保我镇完成各项经济任务提供了有力保障。

 一、履行“一岗双贵”的情况 (一)重视学习教育,提高拒腐防变的应对能力。一年来,本人能够认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十七大、十七届三中全会精神和党的各项方针政策。做到在思想政治上同党中央保持高度一致,同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;同时,在抓好自身学习的基础上,按上级党委要求,认真组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育,增强纪律意识。一是利用机关每周一集中学习时间和专题会议,组织镇、村干部学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《廉政准则》等党纪条规。并针对近年来我镇企业征地、项目征迁多的情况,有针对性地组织镇、村干部学习与征迁工作相关的政策、法规。二是抓好正反两方面的典型教育,组

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  织镇、村干部观看《算一算七笔账、常思贪欲之害》、《践行者之歌》等反腐倡廉电教片,并撰写心得体会;三是针对中秋、春节等一些传统节日,开展党员干部节前廉政教育。通过教育,不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识、拒腐防变能力和廉洁奉公的自觉性。

 (二)明确职责分工,构建党风廉政建设领导体系。在推动党风廉政建设责任制的落实上,我重点做好以下几方面:一是分解责任,明确目标。将党风廉政建设的责任横向分解到每个班子成员,明确分工,并规定了责任制内容,确定达到的目标和要求。二是签订目标,加压驱动。年初,镇党委与各村一把手专门签订了《党风廉政建设责任制》,把党风廉政建设各项任务明确到了责任书中,并建立了责任追究制度。三是细化标准,严格考核。对落实党风廉政建设责任制的考核标准进行细化,明确了各级领导干部在落实党风廉政建设责任制中如何干,到何程度,如何抓,到何标准。凡抓党风廉政建设责任制工作不好的,年终取消评先评优资格;四是领导示范,表率带动。镇党委在落实党风廉政建设责任制中首先做到了率先垂范,严格按照党风廉政建设责任制要求,对班子成员的廉洁自律负责,严格管理;对家属、子女及身边工作人员严格要求,严格教育。同时,镇党委还注重深入基层,开展调研,现场办公,解决各种遗留问题,树立了勤政廉洁的良好形象。

 (三)增强责任意识,凝聚党风廉政建设工作合力。新

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  年伊始,按照上级党风廉政建设的要求,及时召集镇班子成员,认真学习反腐倡廉建设的有关精神,并结合我镇实际,研究制定了反腐倡廉建设年度工作计划,明确党政领导班子和领导干部对党风廉政建设应负的责任,做到党风廉政建设与经济建设、精神文明建设和其他业务工作紧密结合,一起部署、一起落实,一起检查,一起考核。今年来我们有针对性地就信访工作、项目落实工作等事关又好又快发展的焦点、难点问题,多次召开专题分析会,镇两委班子成员分别从自身工作作风、责任意识、服务效能、行政执行能力等方面进行剖析,并制定详细的整改方案,及时进行整改落实。在工作和生活上,我始终以身作则,身体力行,发挥“领头羊”的作用。带头执行党风廉政建设责任制的有关规定,始终做到慎用权力,不插手干预建筑工程、经营性土地拍卖、固有资产处置等工作。认真按照“八个坚持、八个反对”的要求,贯彻落实中办、国办《关于党政机关厉行节约若干问题的通知》,压缩行政事业性开支,勤俭办好各项事业。严管身边的工作人员和亲属,严禁他们打着自己的旗号办个人私事,一年来没有发生违法、违纪和违规的现象。使班子成员不断增强党风廉政建设的责任意识,做到一腔热情,一身正气。

 (四)建全制度机制,着力从源头上预防治理腐败。一是对重大项目建设、重大的财务开支,一律集体讨论决定,严格一支笔审批。班子之间、同志之间注重协调,增进团结,形成较强的凝聚力、号召力和战斗力。二是在重大事项决策

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  上,坚持党政民主议事会制度,必要时召开相应扩大会议,提高党委议事制度的公开性和透明度;三是在人事任免上,严格按《党员领导干部选拔任用工作条例》规定进行,针对中层干部的调整、任免,既坚持集体领导、民主集中制的原则,又把握个别酝酿、会议决定的方法和程序,决不存在任人唯亲现象;四是坚持执行重大事项报告制度和工程项目招投标制度及验收审计制,涉及工程都按规定进行招技标。今年我镇对梧塘卫生院土方工程、漏头村自来水改造工程等工程项目进行公开投招标,最大限度地降低了工程成本,有效遏制了工程建设中的腐败现象。五是规范运作,逐步实现农村“三资”监管规范化、经常化、制度化。制定“三资”监管方案,严格按照“五统一”要求,督促村(居)做到“统一制度、统一记账、统一审核、统一建档、统一公开”,建立资产、资源监管台账。同时制订梧塘镇推行村集体会计委托代理制度实施方案,积极组织代理会计、村(居)报账员参加区村(居)集体财务计算机网络监管、会计委托代理制度、农村“三资”监管业务知识培训,通过培训进一步提高了经办人员具体业务操作,促进了农村“三资”监管规范化,构建源头防腐机制。今年 1-9 月份按要求已对全镇十六个村中的四个村进行审计,审计总金额万元,查出违纪金额 1 万元,己全部整改到位;六是实行村务公开、党务公开制。今年村级党务公开以 三个村为试点,统一制作公开栏,规范公开的内容,以点带面逐渐向其他村铺开。各村的政务、党务每季度至少公开一次,

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  财务公开做到及时、全面、具体、真实,设立固定财务公开日,日常财务活动坚持每季公开一次,重大开支随时公开,各村在便于群众观看的地方设立坚固耐用的村务公开栏,接受群众监督。七是实行户代表制度,以霞楼、新丰、漏头三个村为试点,推选产生户代表及联户代表,激发农民参与村务决策、管理、监督的热情,解决“三农”工作中存在的问题,推动农村的协调发展。八是加强机关效能建设,进一步完善了镇机关工作制度,坚持用制度管人管事,最大限度地调动广大干部的积极性和创造性。

 (五)支持查办案件,维护党纪政纪的严肃性。九个月来,镇纪委监察室共立案查处 2 起 2 人,还有 2 起案源正核查中,违纪者得到了应有的惩处。同时认真、及时处理党风廉政方面的来信、来访、举报材料,做到有案必查,有查必果。一年来共受理信访件 6 件,已办结 4 件。进一步健全完善来信来访接待日制度,镇两委班子成员参与信访接待日接待,对群众来访热情接待,及时给予解决,把矛盾化解在基层。

 (六)坚持严以律己,自觉遵守廉洁自律有关规定。一年来,本人能够自觉执行各项廉政规定,时刻注意自重、自省、自警、自励。坚决执行领导干部不准利用职权违规干预和插手建设工程项目招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动以及禁止在住房问题上以权谋私等有关规定;不收受单位、个人赠送的现金、有价证券

 10 和支付凭证;严格执行三项制度,及时对个人收入情况和重大事项进行了申报;认真执行省市有关廉洁从政要求,不以各种名义用公款互相宴请、大吃大喝和进行高消费娱乐。

 二、存在的问题 一年来,本人在上级领导的关怀下,在镇两委班子成员的支持下,认真落实党风廉政责任制,做了一些有益的工作,取得了一些成绩,但仍存在一些问题。一是理论学习还不够深入、系统,对新形势下经济工作、反腐败工作的新路子、新方法探索还不够,工作上离党和人民群众的要求还有很大的距离;二是落实党风廉政责任制还不够全面,仍存在一些簿弱环节;三是深入基层调研不够,政策理论水平有待进一步提高。这些都有待于我在今后的工作中,注意扬长避短、努力整改提升,以显著的工作实绩取信于民。

 三、整改措施 (一)加强对反腐倡廉建设的研究学习。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观以及党的十七大精神,学习《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《党章》、《廉政准则》等。通过学习,认清形势,提高拒腐防变的能力。

 (二)严格落实党风廉政建设责任制。要认真履行反腐倡廉第一责任人的职责,一级抓一级,逐级抓落实。要坚持一岗双责制度。制定完善《班子成员党风廉政建设责任分工》。明确目标、分解责任,使领导干部自身的廉政与分管工作紧

 11 密结合,将一岗双责落到了实处。

 (三)认真执行反腐倡廉制度规定。一是要坚持民主集中制。凡涉及镇里的重大决策、干部任免、重大项目和大额资金的安排使用,都要在民主讨论的基础上集体做出决定;二是要开好民主生活会。坚持开好民主生活会,做到既总结分析工作,又解剖思想,既述职,又述廉,互相开展批评与自我批评,形了良好的党内生活气氛;三是要坚持二项申报制度。坚决执行礼品登记和个人重大事项申报;四是要进一步落...

篇二:分管安全领导一岗双责汇报

生产一岗双责讲座

 何为“一岗双责”• 2013年11月24日习近平在青岛黄岛经济开发区考察输油管线泄漏引发爆燃事故抢险工作时作了重要指示:责任重于泰山。要抓紧建立健全安全生产责任体系,党政一把手必须亲力亲为、亲自动手抓。要把安全责任落实到岗位、落实到人头,坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全,加强督促检查、严格考核奖惩,全面推进安全生产工作。

 • 天津港“8·12”瑞海公司危险品仓库特别重大火灾爆炸事故发生后,习总书记于2015年8月20日作出“各级党委和政府要牢固树立安全发展理念,坚持人民利益至上,始终把安全生产放在首要位置,切实维护人民群众生命财产安全。要坚决落实安全生产责任制,切实做到党政同责、一岗双责、失职追责。”的重要指示。

 • 新《中华人民共和国安全生产法》第十九条规定:“ 生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。生产经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核,保证安全生产责任制的落实。”

 • 安全生产责任制是什么?是根据我国的安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”和“安全生产法律法规”建立起来的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。

 • 安全生产责任制是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心安全生产责任制是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心,是生产经营单位行政岗位责任制和经济责任制度的重要组成部分,也是最基本的职业健康安全管理制度。生产经营单位必须建立健全安全生产责任制,把“安全生产,人人有责”从制度上固定下来,从而增强各级管理人员,特别是各级领导的责任心。• 推行“一岗双责”制度,可有效完善安全生产责任体系,使安全管理纵向到底、横向到边,责任明确,可以使各部门、各级领导协调配合,共同努力把安全生产工作真正落到实处。

 • 各级领导对“一岗双责”制度重要性的认识。“一岗双责”制度是安全生产责任制的核心,推行“一岗双责”制度是做好安全生产工作的必要手段。各级领导要强化安全生产责任意识,深刻理解“一岗双责”制度的内涵,工作中主动落实“一岗双责”。• “一岗双责”制度改变签订安全生产责任状方式,推行全员安全生产责任制。在一些行业和单位,签订一年一度的责任状时,采取的方式是主要负责人或分管安全生产的领导同下属各单位、各部门签订的方式。这种方式没有将分管其它工作的领导纳入责任状范围。推行“一岗双责”制度后,正确的方式是主要负责人先同其它领导签订责任状,各领导再同分管的单位和部门逐一签订责任状,形成覆盖各级领导的责任状体系。

 • 以前,追究安全生产事故责任时,处理的只是主要负责人、分管安全生产领导。推行“一岗双责”制度后,分管其它工作的领导也将承担安全生产责任,因工作失职发生安全生产事故,也将被追究责任。这就要求各级政府、各单位分管其它工作的领导在做好分管范围工作的同时,必须做好分管范围的安全生产工作。• 安全生产工作,要求树立全员安全的理念,安全工作必须全员抓,全员落实,“一岗双责”制度也是“安全生产,人人有责”、“安全第一、预防为主、综合治理”方针在实际工作中的具体应用。

 • 安全:一是能够预知、预测分析危险;二是能够限制、控制、消除危险。三是能够承受所发生的风险。一是能够预知、预测分析危险;二是能够限制、控制、消除危险。三是能够承受所发生的风险。• 责任 :

 分内应做的事;没有做好分内应做的事,因而应当承担的过失;分内应做的事;没有做好分内应做的事,因而应当承担的过失;• 责任感(责任心):

 自觉地把分内的事做好的心情。

 一、企业安全生产责任制目的 :

 明确责任内容,负起应有职责,落实安全措施明确责任内容,负起应有职责,落实安全措施重点 :

 (1)建立健全安全生产责任制(2)检查落实安全生产责任制(1)建立健全安全生产责任制(2)检查落实安全生产责任制

 (一)安全生产责任制的理解(1)

 是企业各级领导、各部门和每个员工对安全应负责任的规定(2)

 是企业最基本的安全生产责任制度,(1)

 是企业各级领导、各部门和每个员工对安全应负责任的规定(2)

 是企业最基本的安全生产责任制度,是安全生产管理制度的核心是安全生产管理制度的核心内容(3)

 安全生产责任制体系内容(3)

 安全生产责任制体系—— 自我约束机制—— 安全目标责任机制—— 安全目标考核机制—— 安全目标监督机制

 一、企业安全生产责任制目的 :

 明确责任内容,负起应有职责,落实安全措施明确责任内容,负起应有职责,落实安全措施重点 :

 (1)建立健全安全生产责任制(2)检查落实安全生产责任制(1)建立健全安全生产责任制(2)检查落实安全生产责任制

 (一)安全生产责任制的理解(1)

 是企业各级领导、各部门和每个员工对安全应负责任的规定(2)

 是企业最基本的安全生产责任制度,(1)

 是企业各级领导、各部门和每个员工对安全应负责任的规定(2)

 是企业最基本的安全生产责任制度,是安全生产管理制度的核心是安全生产管理制度的核心内容(3)

 安全生产责任制体系内容(3)

 安全生产责任制体系—— 自我约束机制—— 安全目标责任机制—— 安全目标考核机制—— 安全目标监督机制

 (二)安全生产责任制的内容确定原则:管生产必须管安全(对各级领导)谁主管谁负责 (对各部门)安全生产人人有责(对每个员工)管生产必须管安全(对各级领导)谁主管谁负责 (对各部门)安全生产人人有责(对每个员工)

 企业主要负责人 (法人、经营者[ 第一责任人] )——对安全生产负全面责任;分管业务负责人 (在分管范围内)——对安全生产负主要责任;分管安全负责人 (直接责任人员)——对安全生产负直接责任。安全职责 :

 1、企业领导的安全职责

 (一)建立、健全本单位安全生产责任制;(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(四)保证本单位安全生产投入的有效实施;(五)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(七)及时、如实报告生产安全事故。(一)建立、健全本单位安全生产责任制;(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(四)保证本单位安全生产投入的有效实施;(五)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(七)及时、如实报告生产安全事故。《中华人民共和国安全生产法》第十八条生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责 :

 安全生产法 生产经营单位的义务第 第20条 条 生产经营单位应当具备安全生产条件所必需的资金投入第 第21 条、第22条 条 设置安全生产管理机构或配备专职安全管理人员,且管理人员必须具备相应的安全生产知识和管理能力设置安全生产管理机构或配备专职安全管理人员,且管理人员必须具备相应的安全生产知识和管理能力第 第22 条、第24 条、第25条第条第26 条、第27条 条生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员、新招员工、实习学生、被派遣劳动者采用新工艺、新技术、新材料时对从业人员进行安全生产教育和培训生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员、新招员工、实习学生、被派遣劳动者采用新工艺、新技术、新材料时对从业人员进行安全生产教育和培训第 第28条 条 安全生产三同时第 第29条 条 安全条件论证和安全评价第 第30 条、第31条 条 安全设施设计和施工的安全保障第 第28条 条 生产经营场所和有关设施、设备上、设置明显的安全警示标志第 第33 条、第34条 条 对安全设备或特种作业设备进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转对安全设备或特种作业设备进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转第 第37条 条 对重大危险源登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案。第 第42条 条 为从业人员提供劳动防护用品,安排相应的经费第 第38 条、第43条 条 生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。第 第45 条、第46条 条 签订安全管理协议第 第48条 条 依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费2 、生产经营单位的安全生产义务和责任

 4 4 、部门及负责人的安全职责—— 在各自业务范围内,对安全生产负直接责任①组织分管范围内发生事故的调查、处理②处理本部门内安全生产中存在的重大问题③检查制度的执行情况,及时解决存在的问题④负责本部门安全生产管理制度的建立完善⑤负责组织本部门人员进行安全教育工作①组织分管范围内发生事故的调查、处理②处理本部门内安全生产中存在的重大问题③检查制度的执行情况,及时解决存在的问题④负责本部门安全生产管理制度的建立完善⑤负责组织本部门人员进行安全教育工作

 • 5 5 、消防负责人(企业消防员)的职责:• 1 1、认真执行、落实、遵守企业安全领导小组制定的各项规章制度,贯彻落实各项消防法规。、认真执行、落实、遵守企业安全领导小组制定的各项规章制度,贯彻落实各项消防法规。• 2 2、经常开展安全防火宣传活动,组织员工学习安全、消防知识,带领员工参加消防培训、演习。、经常开展安全防火宣传活动,组织员工学习安全、消防知识,带领员工参加消防培训、演习。• 3 3 、积极参加企业防火领导小组的安全防火检查工作。• 4 4、建立健全各岗位的安全、防火制度,监督检查各岗位的安全、防火措施。、建立健全各岗位的安全、防火制度,监督检查各岗位的安全、防火措施。• 5 5、定期检查责任区的安全、消防设施、器材,并做好检查记录,发现问题及时处理、报告,保持安全、消防设施、器材完整好用。、定期检查责任区的安全、消防设施、器材,并做好检查记录,发现问题及时处理、报告,保持安全、消防设施、器材完整好用。• 6 6、定期了解责任区安全、消防设备的运行情况,对设备的安全、防火情况,做到心中有数,发现问题应及时处理、报告。、定期了解责任区安全、消防设备的运行情况,对设备的安全、防火情况,做到心中有数,发现问题应及时处理、报告。• 7 7、发生火情时,立即报警并组织员工进行全力扑救,并按照“四不放过”的原则进行处理。、发生火情时,立即报警并组织员工进行全力扑救,并按照“四不放过”的原则进行处理。

 6 6 、班组安全员的安全职责①协助班组长做好班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结;②组织开展班组安全活动,并做好记录,提出改进安全工作的意见和建议;③对新工人进行岗位安全教育;④严格执行安全规章制度,对违章作业有权制止并报告;⑤检查督促班组人员用好劳保用品、防护用品、消防器材;⑥发生事故要及时了解情况,维护好现场,并向领导报告。①协助班组长做好班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结;②组织开展班组安全活动,并做好记录,提出改进安全工作的意见和建议;③对新工人进行岗位安全教育;④严格执行安全规章制度,对违章作业有权制止并报告;⑤检查督促班组人员用好劳保用品、防护用品、消防器材;⑥发生事故要及时了解情况,维护好现场,并向领导报告。

 7 7 、岗位员工的安全职责—— 岗位安全操作个人负责①遵章守纪,不违章作业,并劝阻制止他人违章作业;②精心操作,做好各项记录,做好交接班工作;③正确分析、判断、处理事故苗头,把事故消灭在萌芽状态,④遇事故果断正确处理,如实上报,保护现场,做好记录;⑤按时认真进行巡回检查,发现异常情况,及时处理和报告;⑥加强设备维护,保持作业现场整洁,搞好文明生产;⑦按规定着装,妥善保管、正确使用防护用品和消防器材;⑧积极参加各种安全教育和安全活动。①遵章守纪,不违章作业,并劝阻制止他人违章作业;②精心操作,做好各项记录,做好交接班工作;③正确分析、判断、处理事故苗头,把事故消灭在萌芽状态,④遇事故果断正确处理,如实上报,保护现场,做好记录;⑤按时认真进行巡回检查,发现异常情况,及时处理和报告;⑥加强设备维护,保持作业现场整洁,搞好文明生产;⑦按规定着装,妥善保管、正确使用防护用品和消防器材;⑧积极参加各种安全教育和安全活动。

 出事故,究责任,谁负责?• 《吉林省长春市宝源丰禽业有限公司“6·3”特别重大火灾爆炸事故调查报告》已经国务院批复结案,现予发布。2013年7月11日《吉林省长春市宝源丰禽业有限公司“6·3”特别重大火灾爆炸事故调查报告》该事故共追究企业及设计、施工、监理等相关方责任人、吉林省和长春市、德惠市各级人民政府及其有关部门(长春市消防支队、德惠市公安消防大队、德惠市住建局、德惠市安全生产监督管理局、沙子镇派出所、沙子镇建设分局、德惠市建设工程质量监督站、沙子镇政府)共42人追究刑事责任和行政责任。

 山东省青岛市“2013.11·22”中石化东黄输油管道泄漏爆炸特别重大事故认定为责任事故,事故共造成63人遇难,156人受伤,直接经济损失7.5亿元。• 2013年11月30日,青岛市黄岛区人民法院30日对青岛“11·22”中石化东黄输油管道泄漏爆炸特别重大事故相关的4起刑事案件一审宣判,14名被告人被判处三年至五年不等的刑罚。• 中国石油化工股份有限公司管道储运分公司及其下属单...

篇三:分管安全领导一岗双责汇报

领导 干部 履行安全生产一岗双责责任情况工作总结 5 5 篇 乡镇领导 干部 履行安全生产一岗双责责任情况工作总结 ( 一 )

 至 2021 年 7 月担任定新乡党委委员、宣传委员、副乡长以来,本人按照乡党委工作分工,分管分管宣传、民族宗教、法治政府建设、文化、宣传报道.理论武装、农村思想政治教育、舆情控制及宣传.网络安全、信息报送.财政、经济发展、行政审批、基础设施和各项公益事业建设.集镇建设、村镇建设与管理、自然资源、住房保障、交通运输.通村水泥路建设与管护工作。任职以来,我以习近平新时代特色社会主义思想为指导,紧紧围绕全乡中心工作,坚持抓招商、引项目,抓管理、重防范,抓服务,保安全的有效方法,努力实现打造平安定新.构建生态定新的工作目标,为我乡围绕“四新”抓“四化”营造了安全稳定的社会环境。现任职以来安全生产一岗双责履职情况述职如下: 一、强化学习,不断提高安全生产一岗双责意识。

 安全生产涉及各行业领域的各项具体工作,事关人民群众的生命和财产安全,事关改革发展稳定大局。为进一步提高自己安全生产一岗双责意识,切实增强做好安全生产工作的责任感.使命感和紧迫感;半年来,本人结合单位中心组学习及平时自学,着重加强了安全生产法建法规、文件通知以及其他相关知识的学习。通过学习,使自己在思想上牢固树立了安全发展理念,坚持人民至上,安全第一,预防为主,综合治理的方针,在履行本岗位职责的同时,切实履行所分管领域安全生产监管责任,做到一岗双责。把维护人民群众生命财产安全

 融入到经济发展、社会管理和公共服务的各个方面,为建设符合百姓富.生态美多彩贵州新未来的定新创造更加安全稳定的环境。

 二、强化监督,不断提高安全生产防范意识。

 一是加强对企业安全监督检查。耐心细致为企业服务,创立良好口碑。自开始分管经济发展工作起,为了让企业发展的更好,为我乡带来更多的经济效益。从安全生产的角度来讲,本人更愿意去为他们保驾护航,积极协调服务企业申报安全生产许可证,并加强对企业安全生产的监督和检查,帮助他们消除隐惠,防止事故,减少损失,让企业有坚实的基础良性的发展下去。

 二是加强对分管站办所的安全检查。安排好站办所工作人员加强对各自办公场所的安全管理,做好防火、防盗等安全事项,确保国家财产不受任何损失。

 三是加强对分管领域的安全检查。对分管领域的各项安全隐患进行全面督查,包括对农户建房开展安全督查,对本乡辖区内所有申请建房的农户建设进行全面监督抽查,加强工程建设安全监管,确保不出现一例安全生产事故;对非煤矿山开展定期巡察,确保不出现死灰复燃;对农村道路开展定期排查,确保不出现道路安全隐患。

 四是加强对联系村各项安全生产项目的监督检查。针对当前农村的商店、学校、建筑、交通等所有涉及安全生产项目,利用平时下村时间,加强对重点区域、重点行业、重点部位的监督检查,发现安全隐患,及时下达整改通知,并督促落实整改,使村级安全生产逐步进入常态化管理轨道,为当地人民群众生产生活奠定了一个良好的基

 础。

 三、存在的不足以及下一步打算 半年来,虽然在安全生产一岗双责履职工作中取得了一些成绩,但与党和人民的期望,自我感到还存在一定的差距。比如:一是隐患排查还需深入。虽然我对此项工作给予了足够的重视和推进,但仍有零星的安全生产工作停留在口号上、表态上,没有真正的把这项工作按照法律法规的要求真正深入彻底做好。二是执法力度还需加大。安全生产行政处罚是实施安全监管的有效手段之一,而我们行政处罚工作一定程度上还停留在事后处罚多,事前处罚少的层面上,手段不够丰富,态度不够严厉,权威不够显著,纵容了极个别违法行为的滋生和蔓延。我决心以党的十九届六中全会精神为指针,始终保持共产人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇社会政治稳定和经济的全面发展努力做出新的更大的贡献。

  乡镇领导 干部 履行安全生产一岗双责责任情况工作总结 ( 二 )

 为深入贯彻落实党的十九大、十九届五中、六中全会的精神,落实党风廉政建设“两个责任”的具体要求,促进“两个习惯”作风建设,落实中央八项规定及省委、市委十项规定的要求,**扎实推进“两个责任”、“一岗双责”工作的开展,牢固树立改革、发展、稳定、反腐“四位一体”的理念,进一步加强市直机关工委领导班子和干部队伍建设,推进整改落实和专项整治落到实处。

 一、加强理论政策的学习,不断提升全体党员干部的党风廉政意识。一是做好宣传发动工作,积极开展学习培训。**以集中开会学习,会后交流讨论等形式,组织全体机关干部学习十八届中纪委三次全会、十二届省纪委三次全会精神和市纪委有关会议精神,结合工作实际和思想实际,在提高思想认识上下功夫,进一步加深对“两个责任”、“一岗双责”的理解,切实增强提高党员干部廉洁从政的自觉性。全体参会人员认真做好学习笔记,并就学习内容进行讨论,讨论重点围绕什么是“一岗双责”、“两个责任”和如何结合实际履行“一岗双责”、“两个责任”等问题进行讨论交流。

 二是召开专题民主生活会和述职述廉工作会议。**全体领导班子成员积极召开专题民主生活会,各领导班子成员联系自身工作实际,分析查找“为民、务实、清廉”等方面存在的问题和差距,认真开展批评与自我批评,切实做到“红红脸,出出汗”,互相帮助以整改提高。召开班子成员述职述廉工作会议。每名班子成员分别对履行“一岗双责”、本人廉洁从政、执行改进工作作风、密切联系服务群众规定进行述职述廉,同时,对今后工作努力方向提出了具体、可操作性的改进措施。

 二、狠抓领导班子建设,切实落实“一岗双责”工作要求。一是明确责任主体,细化分工合作。明确本单位一把手是党风廉政建设第一责任人,树立起“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识,既以身作则、率先垂范,又抓班子、强队伍。严格落实“一岗双责”,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,按照“一把手负总责”

 和“一岗双责”的要求,把任务横向分解到各班子成员,纵向落实到各个科室,使党风廉政建设层层有责任、人人有担子。主要负责人与班子成员进行定期约谈,对出现的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。

 二是强化权力运行制约和监督,完善制度建设。**不断完善制度建设,坚持用制度管权管事管人,把权力关进制度的笼子里,堵塞一切可能出现的腐败漏洞。将党风廉政建设纳入年度管理考核之中,不断健全党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督机制,推进权力运行公开化、规范化;强化对民主集中制执行情况的检查监督,严格落实“三重一大”、个人有关事项报告、述职述廉述法及诫勉谈话等监督制度。

 三、固化工作制度,建立常态化长效化的党风廉政建设工作机制。**以党的群众路线教育实践活动为抓手,结合“两个习惯”主题教育实践活动、三解三促、百姓办事“零障碍”工程、“双百”服务等活动,切实做到打通最后一公里,服务群众零障碍。**领导班子成员深入基层一线,开展调研帮扶工作,对活动中的好做法好经验,特别是需要形成规范和长期坚持的事项,用制度的形式固定下来,做到既能“堵风”又能“防风”,让本单位领导班子成员守住底线、不越雷池,形成作风建设的长效机制。在总结成绩的同时,我们也要清醒地认识到,作风建设永远在路上。**将继续落实党风廉政建设责任制,不断推进“两个习惯”作风建设,从规章制度、体制机制等方面改进工作作风,全面落实“一岗双责”,严格履行“两个责任”,以更高的标

 准、更大的干劲,努力把党风廉政建设提高到一个新水平。

 乡镇领导 干部 履行安全生产一岗双责责任情况工作总结 ( 三 )

 2021 年,我镇安全生产工作在党委、政府的领导下,在县安监局的指导下,以习近平总书记的讲话精神为指导,以科学发展观总揽全局,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻落实新《安全生产法》和国家、省、市、县有关安全生产的一系列重要文件,扎实有效地做好各个重点行业领域的安全专项整治工作,查安全、除隐患、保平安,多次定期、不定期地进行安全检查,通过排查,消除安全事故隐患,避免安全事故的发生,进一步强化领导,落实责任,倡导安全文化,强化安全监管,推动安全生产工作健康有序的发展。现就 2018 年我镇安全生产工作总结如下:

 一、强化“党政同责一 岗双责齐抓共管”,落实安全生产责任制 镇党委、政府高度重视安全生产工作,把安全生产放在一切工作的首位,纳入了目标管理体系。“安全压倒一切”已成为我镇生产工作的前提。年初镇政府及时调整了镇安委会成员,明确各自职责,强化“党政同责一岗双责齐抓共管”,镇长任安委会主任,党政办主任安委会副主任,明确了镇专职安全员。在全镇安全工作会议上,镇政府与各村、各镇直单位签订了安全生产责任状,形成了安全生产一级抓一级,一级对一级负责的工作责任体系,下拨安全生产专项办公经费 3 万元。把安全生产工作作为讲政治、保稳定、促发展的大事来抓;牢固树立“安全责任重于泰山”的责任意识,完善了应急管理体系,制定了应急救援预案,并主动加强与上级部门的沟通和联系,积极参

 加县安监站安全生产工作各类会议,做到了责任落实、人员落实。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持科学发展观,狠抓安全管理,建立健全组织机构,落实安全生产责任制,确保镇安全生产形势稳定好转。

 二、完善制度,落实责任,建立长效机制 镇政府把安全生产工作纳入年终考核。制定了道路交通安全、烟花爆竹、食品卫生、森林防火、事故应急、镇村旅游、学校安全等专项整治工作方案,还编制了《桥头镇突发事件应急救援预案》。在年初工作会议上,镇安全生产委员会主任与各村、各部门和各企业签订了《安全生产目标管理责任书》。要求各村及各企业建立健全安全生产领导小组,落实安全生产责任,确定安全生产监督员,进一步促进了全镇安全生产工作的落实。形成了“政府领导、企业负责、群众监督”的齐抓共管良好局面。

 三、开展整治活动,层层把关落实 (一)制定各项安全生产制度,确保今年安全生产工作达标。

 (二)认真执行检查制度。年初制定定期检查、不定期复查的制度。一年来,认真检查企业安全,共检查企业 60 余次,查出安全隐患 12 处,下达整改通知书 12 份,并派专人督促企业整改,确保整改率 100%。有效的遏制了安全隐患,确保企业健康有序发展。

 (三)道路交通整治工作。交通运输是发展的关键,我镇继续把道路交通安全作为安全生产工作的首要任务来抓,坚决遏制重大道路交通事故的发生,切实加强对农用车、摩托车的管理,制定了《预防

 重大道路交通事故专项整治工作方案》,由派出所具体负责专项整治工作,定期不定期的组织工作人员对交通路口进行现场检查,对违规违章的驾驶员进行有关道路交通安全法律法规教育,严厉打击非法客运,对“三无”车辆进行严厉查处。规范了客运秩序,人民群众的生命财产得到了有效保障。

 (四)食品、药品安全专项整治管理。民以食为天,食品、药品的安全管理直接关系到人民群众的生命安全。我镇充分认识到这一点。一年来,我镇卫生院多次对全镇食品、药品进行安全大检查。

 (五)加强对社会消防的管理。组织派出所、安监站人员对镇内所有烟花爆竹及液化气零售店进行检查,对无证经营的及时进行查处,并下发了整改通知书 5 份,并且还对学校、重点消防单位和重点村进行了安全巡查,确保了人民生命财产安全。

 四、开展专项行动 (一)认真组织开展“安全生产宣传月”活动。为认真贯彻落实县安监站文件精神,全面落实国家、省、市、安全生产宣传月活动要求,我镇积极筹备,组织开展“安全生产宣传月”活动。深化“强化红线意识、促进安全发展”主题,镇政府周密细致地组织了“安全生产月”活动,成立了“安全生产月”活动领导小组,印发了《桥头镇2018 年“安全生产月”活动方案》,并下发到各单位、各镇直单位。利用黑板报、标语、橱窗、拉横幅等各种宣传形式,有声有色、扎扎实实地推进开展了安全生产月活动。组织人员到雄村村设咨询台,悬挂条幅开展咨询活动,订购和悬挂了安全生产横幅和宣传挂图 50 余

 份,向广大人民群众发放宣传材料并向群众发放安全材料 500 份,宣讲安全常识 8 多次。其次,在码头、水塘、水库、沟渠边悬挂栽种防溺水警示牌 40 块,加强了防溺水宣传工作。另外,还和雄村学校一起联合制定下发给学生家长关于安全方面的《告家长一份信》200 余份。在全镇形成了“人人关注安全”的良好活动氛围,确保了安全事故的零发生,保障了安全生产持续有效的进行。

 (二)认真组织开展“安全生产大检查”专项行动。为认真贯彻落实县安委会办文件精神,结合我镇安全生产实际情况,对我镇各种安全生产工作进行了有效的督查。

 1、安监站在分管领导的带领下,对全镇安全生产进行大检查,主要烟花爆竹销售点、打非治违。桥头镇严格按照“两关闭”“三严禁”的要求来审核把关烟花爆竹各经营店,10 家烟花爆竹经营店符合要求,在年底前顺利完成烟花爆竹专项整治和换证工作。

 2、在分管领导的带领下,我镇安监站对桥头中学进行安全检查,听取了学校校长在开展活动以来学校工作情况,认真分析了当前学校安全教学重难点,并且查看了学校房屋安全。

 3、镇安监站、水利站对水库、自来水进行安全巡查,认真走访了水库附近的居民,听取了他们对水库变化的了解,掌握水库动态。

 4、安监站组织人员对我镇内的重点防火单位(政府大楼、桥头中学、卫生院、幼儿园等)进行安全检查,并督促所在...

篇四:分管安全领导一岗双责汇报

22 年履行“一岗双责”情况汇报参考范文(精选 3 篇)

 2022 年区局办公室及信息中心履行“一岗双责”篇 情况汇报参考篇 1 一、履责情况 (一)协助书记履行党建主体责任情况 按照区局党委分工,我分管区局办公室及信息中心工作,在实际工作中,我较好的履行了直接责任,积极发挥参谋助手作用,协助书记围绕“抓党建、带队伍、促税收”的工作思路,切实履行好党委抓党建主体责任。认真筹划、周密部署,开展好“讲严立”主题教育实践活动,加强党章党规和理论学习,增强基层党组织和党员干部纪律规矩意识,形成遵章守纪的思想和行动自觉。

 (二)落实党风廉政建设责任制情况 注意加强对分管科股党员干部特别是负责人的教育、管理和监督,坚持重要工作必谈廉政、重要时点必讲廉洁,发现苗头性、倾向性问题,有针对性地采取防范、预警措施。督促指导分管科股落实中央八项规定精神、坚决推进党风廉

 政建设和反腐败工作。落实党内谈话制度,认真开展提醒谈话、诫勉谈话,每年与分管科股负责人至少开展 2 次廉政谈话。

 (三)发挥表率作用情况 在分管工作中能做到率先垂范,坚持讲党性、重品行、作表率,对上级交办的事,不管困难多大,都能扎扎实实、保质保量地完成任务。严格党内组织生活,积极参加“三会一课”学习,认真做好课前预习和学习记录,在民主生活会上敢于正视、深刻剖析、主动改正自己的缺点错误;对班子其他同志的缺点错误敢于指出,帮助改进。自觉参加双重组织生活,以普通党员身份参加所在党小组活动。严格执行廉洁从政和改进作风各项规定,管好自己,以身作则;践行“讲严立”要求,做廉洁从政表率。

 二、存在的问题及原因 一是理论学习坚持不够。对党风廉政工作的极端重要性认识不到位,还是有“轻学习重业务”的心理,在工作中存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。

 二是缺乏深入调查研究的精神。在党风廉政工作方法方面比较守旧没有创新,教育的力度和手段还比较缺乏,工作中满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。

 三是履职不够尽责。工作上要求缺乏高标准,缺乏主动

 作为意识,有些教育监督工作止步于应对交差,存在“老好人”思想,监督力度不大,抓落实不够。虽然取得了一些成效,但是离上级的要求和群众的期望还有不小的差距。

 三、下一步工作思路 一是要努力构建做好党风廉政工作的新格局。深刻认识党风廉政工作的极端重要性,牢牢把握党风廉政工作的全部过程和局面,履行好党委委员的责任、权力和义务,切实把党风廉政工作摆上重要日程。

 二是要努力在创新党风廉政工作方法上下功夫。要不断探索新的方法,把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与税收工作紧密结合起来,进一步加强理论学习、始终坚持理论联系实际、深入调查研究、提高应用新媒体积极正面引导的意识和本领,使党风廉政的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

 三是要充分发挥表率作用。坚决维护党规党纪的严肃性和权威性,坚持严字当头,自觉修心,坚持修为,不断提高觉悟、品格、认识、境界,自觉抵制各种消极腐败现象的侵蚀,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求努力打造自身及干部队伍。

 今后,本人将继续落实区局党委部署,进一步落实党风廉政工作责任制,找准着力点和突破口,把各项工作紧紧抓在手上,做到不放手、不松手、不缩手,推动主体责任深化、细化、

 实化工作的同时,加强对党风廉政工作责任制的领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部职工的思想高度,更好地履职尽责。

 2022 篇 年履行“一岗双责”情况汇报参考篇 2 半年来,我能认真贯彻执行党风廉政建设的有关文件精神,严格执行党风廉政建设责任制的规定,严格按照党的组织原则和组织纪律办事,做到自重、自省、自警、自励,艰苦朴素,勤俭节约,克己奉公,正确行使党和人民赋予的权力,自觉履行“一岗双责”,自觉接受党内外群众的监督。

 一、抓学习,提高思想认识。

 对公司的学习制度常抓不懈,积极参加公司开展的集体学习,参加生产党支部学习组学习,坚持写读书笔记和心得体会文章,学理论与学业务相结合,注意在工作实践中学习。同时,注意平时对本部门干部职工的教育,采用各种方式对干部职工开展教育。通过学习,本人得到一定提高,在一定程度上丰富了政策理论和业务知识,更新了思想,转变了作风,增强了做合格党员的自觉性。

 二、自觉履行“一岗双责”。

 在工作中我能自觉履行岗位职责,坚持原则,敢于负责,不计得失,顾全大局,力求围绕公司的工作大局,努力推动

 本部门工作为公司发展服务。我在工作作风上比过去更加深入实际,能更多地联系实际,注意调动本部门干部职工的积极性,工作方法更加人性化,更加注重基础工作,较好地完成了各项工作任务。我始终注重了生产部的自身建设,注重协调各项工作。严格内部管理,结合实际加强思想政治工作,对本部门干部职工既热情关心又严格要求,鼓励同志爱岗敬业,无私奉献。半年来,干部职工精神面貌好,工作状态好,自觉遵守党纪国法,无任何违法违纪现象发生。

 三、抓质量、争创优质工程。

 深入贯彻落实科学发展观,着力于加强管理,质量保证体系进一步完善。本部门负责 5 个 35 千伏农网改造升级工程,本人积极参与制定和完善质量管理办法,认真落实省市及公司领导检查、指示精神,根据上级领导的指示精神,部署下一阶段的工作,加快工程进度,把好质量关,确保总目标的实现。

 在对我部所属各施工单位进行的综合检查中,提出不足之处及存在问题,限时整改。并要求我部各级负责人员,认真履行工作职责,以工程质量为中心,做好项目预控、能控和再控,争创优质工程。

 四、保安全,抓落实,实现安全无事故。

 从自身做起,认真贯彻“以人为本”、“安全发展”的理念,要对安全管理负责,既要考核工程建设质量,又要考核

 安全管理工作。狠抓了我部安全生产岗位职责、分级责任制,建立健全了应对突发事件的应急预案。

 督促所属施工单位,经常对施工人员进行安全教育,特别是新进场人员,要先培训后上岗,层层签订安全生产协议书,并制度奖罚制度,落实各工程安全技术交底,认真审核检查施工方案、安全技术措施在施工中的落实情况,组织人员,不定期的进行质量、安全综合检查,发现问题及时提出并要求施工单位限期整改,切实把一岗双责落实实处。

 五、加强自身修养严于律己。

 我始终注重自身品德作风修养,坚持党性原则,履行党员义务,坚信党的领导,践行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和决议决定,讲科学、讲政治、讲奉献,严于律己,以身作则。我始终遵守党纪国法和廉洁从政的有关规定,不乱花公家的钱,不乱坐公家的车,正确处理工作圈、生活圈、社交圈关系,严格要求自己的家人和身边的工作人员。

 在今后的工作中,我将不断加强学习、不断提高思想水平和工作能力,以适应新形势新任务的需要,努力做到廉洁从政,进一步履行好“一岗双责”,对工作应尽职责,充分调动员工的积极性,使他们能扎实工作,各尽其责,推动公司工作再上新台阶。

  2022 篇 年履行“一岗双责”情况汇报参考篇 3 今年以来,在党工委、管委会的正确领导下,能始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义新思想为指导,坚定不移地贯彻标本兼治、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,主动发挥表率作用,自觉履行“一岗双责”。为深入贯彻区党工委关于全面从严治党“一岗双责”各项工作任务要求,现将 2022 年上半年落实全面从严治党,落实“一岗双责”责任情况报告如下:

 一、提高政治站位,严于律己 进一步认识党员干部廉洁从政是党的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,正确行使权力、履行职责的重要基础,认真学习党的路线、方针、政策,深研经济知识、管理知识,提高认识水平,强化廉政素养,增强治理能力。坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实党员领导干部按规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事;坚持公平正直,珍惜和正确行使党和人民赋予的权力,顾全大局,令行禁止。

 二、率先垂范,落实“第一责任人”职责 履行好牵头抓总的职责,切实履行“第一责任人”职责,

 亲力亲为,率先垂范,抓好分管领域党风廉政情况的监督检查,不定期听取分管领域落实主体责任情况汇报,并安排部署具体落实事项;不定期与分管领域部门负责人进行廉政谈话,同时要求分管领域各部门按要求组织开展党课学习,督促班子成员认真落实“一岗双责”责任,要求分管部门和领域的党风廉政建设负责,真正把党风廉政建设贯穿到分管工作始终。严格执行区党工委制定的学习制度。严肃党内组织生活,严格执行组织生活制度和“三会一课”制度,根据安排以普通党员身份参加分管领域“三会一课”,认真听取党员干部意见,并针对查摆出来的问题及时安排进行整改,引领党员干部坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践、推动工作,不断强化理论武装,切实夯实思想理论建设。

 三、聚焦主责主业,扛起管党治党政治责任 按照《全面从严治党主体责任清单》要求落实好全面从严治党各项责任,坚持把全面从严治党要求融入到分管工作中去。一是扶贫工作方面。按照区党工委管委会对脱贫攻坚工作的安排部署,确保脱贫工作成效,紧抓“两不愁三保障”和安全饮水脱贫质量的核心指标,积极协调对接利用实施供水一体化工程机会解决贫困户饮水问题。紧抓“一站式”理赔,至 4 月份开通“一站式”特惠保险理赔。加强产业扶贫项目管理,我区共实施了..个产业扶贫项目,投资..万元,共

 产生收益..万元,惠及..户贫困户。二是城市管理工作方面。紧抓城市管理为人民服务这个中心,持续推进城乡环卫一体化,完善农村“四大堆”监督考核机制,彻底解决“四大堆”问题等农村环境顽疾。加强园林绿化管理提升,全面实施绿化建设、努力打造环境优美的城区绿化新景观。紧紧围绕全区工作为中心,以人居环境整治和全区大气污染防治工作为抓手,不断优化城市配套,美化城市环境,团结一致,努力拼搏,在“精细化”管理上下功夫,不断推进城市管理精细化、智能化。

 四、落实一岗双责,持续深化党风廉政建设 认真学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习了中央、省市和区党工委关于党风廉政建设相关文件及会议精神,带头坚持践行“一岗双责”要求,定期听取党支部关于党风廉政工作落实情况的汇报,深入查找工作中存在的困难和问题,研究具体解决措施。定期督促检查廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责及相关制度落实等情况,切实推动责任落实。带动机关转变工作作风,以钉钉子精神落实中央八项规定精神。要求分管领域切实改进机关文风会风,严控发文数量,严控会议规模。严控专项资金使用关,严格执行资金预算控制、审批把关、会计核算等财务制度。加强日常教育监管,与分管的党员干部进行经常性教育,坚持抓早抓小,防止小问题演变成大问题,切实

 让咬耳朵、扯袖子,红红脸、出出汗成为常态,全面深化廉政风险防控工作。

 五、强化担当作为,坚持不懈抓落实 严守党的政治纪律和政治规矩,严格执行党内各项法规。将《党章》与《中国共产党党员教育管理工作条例》等内容纳入分管部门常态化教育计划,指导党员干部严格落实遵守政治纪律和政治规矩要求。结合意识形态工作新要求,扎实推进理论武装和思想政治工作,教育引导分管部门坚定信仰信念,守纪律、讲规矩,增强“四个意识”,坚定“四个自信”。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一要位,带头学习纪律,自觉接受各方面监督,以良好的作风影响带动分管部门党员干部遵纪守法、廉洁自律。持续落实中央八项规定和省市区规定,真正把纪律和规矩挺在前面。以高度责任感和担当,坚决抓好“一岗双责”的落实,不断推进全面从严治党各项工作落到实处。

 六、严抓作风建设,强化党纪意识 牢固树立纪律意识和规矩意识,《党章》指出,共产党员要“维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”。党的十八大以来,习近平总书记多次强调政治纪律和政治规矩,强调国家法律是党员、干部必须遵守的底线。通过对一系列违反政治纪律、政治规矩案件

 的严肃问责,全体工作人员深刻认识到了中央从严治党的决心,也明白了严守政治纪律和政治规矩是对一名党员的基本要求。因此,要始终严格遵守党的政治纪律、政治规矩,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,对党绝对忠诚。对中央已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见,也没有公开发表与其相悖的言论,更没有与之相违背的行动。不断强化“从严治党我必当先"的意识,牢牢把握“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的工作理念,在思想上时刻绷紧“从严治党”这根弦。

 七、存在的问题和不足以及下步工作重点 在学习和工作中取得显著提升的同时,依然存在不足之处,一是对履行分管部门的党风廉政主体责任的重视程度还需要进一步提高;二是对分管部门有时失之于宽、失之于软,没有做到全方位监管、监督,还有死角和盲区。三是对分管部门人员谈心谈话没有坚持经常。今后本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。

 一是提高认识,学习十九大精神和履行一岗双责要到位,用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强政治性、时代性、原则性、战斗性,增强带头严格执行党纪法规和各项制

 度的自觉性。三是加强监管,提醒、谈话、警示要到位,监督分管部门人员严格约束自己的操守和行为,戒贪止欲、克己奉公,切实把人民赋予的权力用来造福于人民。

篇五:分管安全领导一岗双责汇报

篇 第一篇: 履行党建工作“ 一岗双责” 述职报告

  一、不断加强学习,提高素质

 进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。

  二、严于律己,率先垂范

 坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,严格落实领导干部个人收入申报制定,重大家事报告制度。以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行禁止。

  三、防微杜渐,执政为民

  作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。

  四、自身不足及产生的原因

 在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

 五、整改措施及努力方向

  本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。

  一是深入学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全市广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全市的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。

 第二篇 第二篇: 履行党建工作“ 一岗双责” 述职报告

  2018 年以来,在县委、镇党委的正确领导下,我认真履行基层党建工作一岗双责,精心谋划推进基层党建工作,认真履行组织委员本职工作,充分发挥党建引领服务其他各项工作水

 平。现述职如下:

  一、主要成效 一、主要成效

  ( 一)抓严基本制度, 抓严基本制度,一是党建工作责任制,每年年初制定党建工作总体规划及总体目标任务,规划紧紧围绕服务单位发展这个中心,把党的建设和单位实际紧密结合起来。根据总体规划和总体目标任务,制定具体目标任务,分阶段组织实施,抓住重点,实行分类指导。二是民主集中制度,决定重大问题,在进行集体研究决策前,要先将相关情况在内部进行通报.使班子成员有充分的思考时问,相互协商、交换意见,避免准备不充分、仓促议事的现象。

  ( 二)抓实基本活动。

 抓实基本活动。一是教育形式多样化。开展形式多样、丰富多彩的学习交流活动。二是健全制度规范化。建立健全“三会一课”考勤、请销假、公示和会议记录等相关制度。三是丰富内涵科学化。采取多种措施不断强化党员的责任意识和主体意识。四是考核督查常态化。做到党建工作每月有计划、有督查、有总结、有评比、有通报。

  ( 三)抓好基本队伍。

 抓好基本队伍。一是加强基层班子建设。选好配强基层党组织书记,及时整顿软弱涣散、履职不力的基层党组织,大力加强理论和业务培训,不断提高基层领导班子整体素质,提高班子的创造力、凝聚力和战斗力。二是加强党员队伍建设。做好发展党员工作,注意发展年轻党员,加强对党员的教育、管理、监督和服务,认真做好处置不合格党员工作,引导党员

 自觉履行义务,保障党员充分行使权利。三是加强后备干部队伍建设。对注重把致富能手培养成党员,把致富带头人培养成农村基层干部。四是严格干部作风,严明规章制度。以制度治党,增强制度的硬约束,以制度管人管事。

  二、存在的问题 二、存在的问题

  一是制度落实存在短板,个别基层党组织“三会一课”、党员积分管理等组织生活落实不到位,更有甚者,存在已补材料代替制度落实的情况。二是基本阵地建设滞后,一些村级活动中心狭小,已不能适应新形势下基层党建工作的需要制约了支部党员活动的开展。三是党员结构青黄不接。一方面,年龄结构不优,年轻党员少党员年龄老化严重;一方面,文化层次不高,各支部党员大部分为小学及初中文化,高中以上文化的所占比例较小。

  三、下步打算 三、下步打算

  一是聚焦主职主责,发撬动基层党建工作的活力。以“两学一做”学习教育为契机,以“三会一课”为主线,及时解决群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题。同时,广开监督门路,通过交心谈心深入村组实地收集意见和建议等方式,加大对党员干部的监督力度。二是聚焦“五化”支部建设,要把扶强扶优与整顿转化软弱涣散党组织结合起来,既要尽快创建一批示范支部,又要认真抓好软弱涣散党组织整顿转化,不断扩大先进支部增量、提升中间支部水平、整顿后进支部。要

 把发扬优良传统与加强改革创新结合起来,既要坚持和发扬党在加强支部建设方面的好传统好经验好做法,又要根据新时代基层党组织建设面临的新情况新问题,积极探索新思路、新举措,不断提升建设质量。三是抓好日常督导严奖惩,严格落实洞办发[2019]1 号《关于重申基层党建工作责任和相关罪责规定的通知》文件精神,对履职不力的严肃追责。

 第三篇 第三篇: 履行党建工作“ 一岗双责” 述职报告

  一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位;“双责”就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责,一岗双责制度是一个岗位承担两方面的职责。

 半年来,我能认真贯彻执行党风廉政建设的有关文件精神,严格执行党风廉政建设责任制的规定,严格按照党的组织原则和组织纪律办事,做到自重、自省、自警、自励,艰苦朴素,勤俭节约,克己奉公,正确行使党和人民赋予的权力,自觉履行“一岗双责”,自觉接受党内外群众的监督。

  一、抓学习,提高思想认识。

  对公司的学习制度常抓不懈,积极参加公司开展的集体学习,参加生产党支部学习组学习,坚持写读书笔记和心得体会文章,学理论与学业务相结合,注意在工作实践中学习。同时,注意平时对本部门干部职工的教育,采用各种方式对干部职工

 开展教育。通过学习,本人得到一定提高,在一定程度上丰富了政策理论和业务知识,更新了思想,转变了作风,增强了做合格党员的自觉性。

 二、自觉履行 二、自觉履行“ 一岗双责”。

  在工作中我能自觉履行岗位职责,坚持原则,敢于负责,不计得失,顾全大局,力求围绕公司的工作大局,努力推动本部门工作为公司发展服务。我在工作作风上比过去更加深入实际,能更多地联系实际,注意调动本部门干部职工的积极性,工作方法更加人性化,更加注重基础工作,较好地完成了各项工作任务。我始终注重了生产部的自身建设,注重协调各项工作。严格内部管理,结合实际加强思想政治工作,对本部门干部职工既热情关心又严格要求,鼓励同志爱岗敬业,无私奉献。半年来,干部职工精神面貌好,工作状态好,自觉遵守党纪国法,无任何违法违纪现象发生。

  三、抓质量、争创优质工程。

  深入贯彻落实科学发展观,着力于加强管理,质量保证体系进一步完善。本部门负责 5 个 35 千伏农网改造升级工程,本人积极参与制定和完善质量管理办法,认真落实省市及公司领导检查、指示精神,根据上级领导的指示精神,部署下一阶段的工作,加快工程进度,把好质量关,确保总目标的实现。

 在对我部所属各施工单位进行的综合检查中,提出不足之处及存在问题,限时整改。并要求我部各级负责人员,认真履行工作职责,以工程质量为中心,做好项目预控、能控和再控,争创优质工程。

 四、保安全,抓落实,实现安全无事故。

  从自身做起,认真贯彻“以人为本”、“安全发展”的理念,要对安全管理负责,既要考核工程建设质量,又要考核安全管理工作。狠抓了我部安全生产岗位职责、分级责任制,建立健全了应对突发事件的应急预案。

  督促所属施工单位,经常对施工人员进行安全教育,特别是新进场人员,要先培训后上岗,层层签订安全生产协议书,并制度奖罚制度,落实各工程安全技术交底,认真审核检查施工方案、安全技术措施在施工中的落实情况,组织人员,不定期的进行质量、安全综合检查,发现问题及时提出并要求施工单位限期整改,切实把一岗双责落实实处。

 五、加强自身修养严于律己。

  我始终注重自身品德作风修养,坚持党性原则,履行党员义务,坚信党的领导,践行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和决议决定,讲科学、讲政治、讲奉献,严于律己,以身作则。我始终遵守党纪国法和廉洁从政

 的有关规定,不乱花公家的钱,不乱坐公家的车,正确处理工作圈、生活圈、社交圈关系,严格要求自己的家人和身边的工作人员。

  在今后的工作中,我将不断加强学习、不断提高思想水平和工作能力,以适应新形势新任务的需要,努力做到廉洁从政,进一步履行好“一岗双责”,对工作应尽职责,充分调动员工的积极性,使他们能扎实工作,各尽其责,推动公司工作再上新台阶。

 第四篇 第四篇: 履 履行党建工作 行党建工作“ 一岗双责” 述职报告

  20xx 年 3 月以来,本人按照园区党委,分管办公室、招商引资、项目建设、旅游、环保、统计、危房改造和齐山管区工作。今年以来,我以科学发展观、xx 大和 xx 届六中全会精神为指导,紧紧围绕全镇中心工作,坚持抓招商、引项目,抓管理、重防范,抓服务,保安全的有效方法,努力实现打造“平安小涧”、构建“和谐小涧”的工作目标,为我镇全面建设小康社会营造了安全稳定的社会环境。现任职以来安全生产“一岗双责”履职情况述职如下:

 一、强化学习,不断提高安全生产 一、强化学习,不断提高安全生产“ 一岗双责”意识。

 意识。

  安全生产涉及各行业领域的各项具体工作,事关人民群众的生命和财产安全,事关改革发展稳定大局。为进一步提高自己安全生产“一岗双责”意识,切实增强做好安全生产工作的

 责任感、使命感和紧迫感;半年来,本人结合单位中心组学习及平时自学,着重加强了安全生产法建法规、文件通知以及其他相关知识的学习。通过学习,使自己在思想上牢固树立了安全发展理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,在履行本岗位职责的。同时,切实履行所分管领域安全生产监管责任,做到“一岗双责”。把维护人民群众生命财产安全融入到经济调节、市场监管、社会管理和公共服务的各个方面,为建设富裕、民主、文明、和谐、生态小涧创造更加安全稳定的环境。

  二、强化监督,不断提高安全生产防范意识。

  一是加强对企业安全监督检查。耐心细致为企业服务,创立良好口碑。自年初开始分管招商引资,大部分企业是我我镇重点保护和扶持项目,为了让他们发展的更好,为我镇带来更多的经济效益。从安全生产的角度来讲,本人更愿意去为他们服务,保驾护航,积极协调企业申报安全生产许可证,并加强对企业安全生产的监督和检查,帮助他们消除隐患,防止事故,减少损失,让企业有坚实的基础良性的发展下去。

  二是加强对镇政府机关安全检查。安排好办公室人员加强对镇政府机关大院的白天及夜间值班工作,实行 24 小时值班制度,做好防火、防盗等安全事项,确保政府财产不受任何损失。

 三是加强对危改改造户建房安全督查。今年,按县政府统一安排部署,分配我镇 60 户危房改造计划。在做好初步筛选、审查的基础上,对选定的 60 户危房改造户的工程建设进行全面监督抽查,加强工程建设安全监管,确保不出现一例安全生产事故。

  四是加强对管区各项安全生产项目的监督检查。针对当前农村的商店、学校、建筑、交通等所有涉及安全生产项目,利用平时下乡时间,加强对重点...

篇六:分管安全领导一岗双责汇报

于上半年“一岗双责”情况工作汇报范文多篇

 关于上半年“一岗双责”情况工作汇报范文多篇

 道德的堕落往往是滑向腐败的深渊。所以,我们只有不断加强思想道德修养,坚持自重、自省、自警、自励,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,用理性控制私欲,才能自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,才能真正做到秉公用权、廉洁从政。下面是为您推荐关于上半年一岗双责情况工作汇报范文多篇。

 上半年一岗双责情况工作汇报 1

 今年以来,市人社局在市委、市纪委的正确领导下,在市纪委第二派驻纪检组的指导下,认真贯彻十一届市纪委全会精神,深入落实两个责任,扎实推进党风廉政重点任务,持之以恒遵守中央各项规定精神,紧紧围绕年度党风廉政建设工作任务,坚定不移地筑牢党风廉政建设防线,做好廉政风险防控工作,为推动人社事业发展提供了有利的纪律保障。现将 20__年上半年工作汇报如下:

 一、履职尽责,党风廉政建设工作稳步推进

 局党组始终坚持把落实全面从严治党主体责任作为首要政治任务,深入贯彻落实 3783 主体责任体系、866 衡量检验标尺和 111 督查落实细则,全面落实党组党风廉政建设主体责任,不断强化廉政教育,依法规范权力运行,健全完善规章制度,党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效。

  (一)强化压力传导,推动管党治党主体责任落到实处

 一是理清工作思路,抓好一岗双责。局班子成员切实将主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上,于 4 月 25 日召开全局党风廉政建设工作会议,将责任体系再健全、责任清单再细化、目标管理再具体,与各分管领导和科室层层签订党风廉政目标责任书69 份,逐级传导主体责任。班子成员根据职责分工,逐级分解责任认真履行一岗双责,对分管范围内的管党治党责任主动督促、主动检查。

 二是扎实开展思想教育,筑牢廉政思想防线。在每月党组中心组学习会上,认真学习党的十九届六次全会、习近平总书记系列重要讲话及上级部门重要文件精神,重点学习了《党章》、《准则》和《条例》等新颁布党纪党规,不断强化理想信念教育,牢固树立并不断强化四个意识,有效提升领导班子成员党性修养。组织领导班子成员及全局干部职工手抄十严禁、十不准纪律要求,做到了牢记于心,外化于行,筑牢反腐守廉和遵规守纪的思想防线。

 三是严肃党内政治生活,增强党组织的战斗力。自觉把讲政治贯穿于党性锻炼和业务工作的全过程,全面落实三会一课、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话和双重组织生活等制度,认真召开了__年度局党组两学一做民主生活会和三个党支部组织生活会,做到了准备充分、程序严格、剖析深刻、批评严肃,达到了团结批评团结的目的。

  四是认真落实党内监督,强化执纪问责。加大对重大节假日期间的监督检查力度,在春节、清明、五一等节假日前,召开专题会议,组织全体干部集体学习中央和纪委重要会议精神和纪律规定,进一步强化大局意识、担当意识和权责意识。7 名班子成员均能严格执行党员领导干部个人事项报告的有关要求,如实上报个人事项。根据市纪委开展述责述廉工作的要求,围绕推进党风廉洁建设和反腐败工作等重点工作任务,下发了市人社局党组《关于印发开展__年度述责述廉工作通知》,安排全体科级干部分别于6 月和 12 月开展两述工作,不断推动党员领导干部规范用权、廉洁履职。__年以来,处理市纪委转办的有关信访问题线索 6 件,市委组织部函询 1 件,12345 热线转办的投诉 2 起;对省审计厅审计发现问题涉及的 7 名同志和涉及经商办企业的 2 名同志进行了提醒谈话,对纪委进行纪律审查的 1 名同志进行了诫勉谈话。开展了__-__年纪委转办交办案件整理工作,共梳理出案件 11 件,整理完善档案卷宗 6 件。

 (二)强化作风建设,促进各项权力规范运行

 一是深入开展党风廉政建设,增强党员干部廉政意识。健全完善党风廉政工作月安排部署、党组中心组学习、三会一课、机关学习例会等制度,充分运用在线学习、网络学习、专题培训、党支部书记上党课等形式,开展党员理想信念、党性党风党纪教育,提升党员党性修养。共传达中央、省委和市委重要会议精神 7次,学习各级纪委相关文件和作风纪律有关规定 6 次,开展学习

 宣讲 6 次,召开支部书记党课 2 次。组织全局干部职工手抄十严禁、十不准纪律要求,做到了牢记于心,外化于行,不断增强党员干部的廉政意识和法制意识,始终拧紧廉洁从政的螺丝钉,筑牢反腐守廉和遵规守纪的思想防线。

 二是坚持依法决策,规范权力运行。严格执行民主集中制,落实三重一大集体决策、一把手五不直接分管和末位表态制度,规范办事程序,凡重大事项一律经局班子集体讨论决定,不断提升人社干部依法行政、依法履职的能力和水平。建立专家组评审制度,健全审核流程。在慢性病鉴定、工伤认定、劳动能力鉴定等工作流程中,组建专家评审委员会,变局里说了算为专家委员会说了算,有效解决过去认定不专业、群众不认可的问题;实行申请特殊工种提前退休会议制度,由两个分管领导及负责退休审批的相关科室和相关业务经办人员按照程序共同审核,每次会议专门记录,并将审批结果及时公示;规范干部档案专项审核,对干部重要信息真实性存疑或涉嫌涂改造假的,督促本人详细做出书面说明,在深入调查核实、准确把握事实的基础上,提交会议进行认定,多个相关科室参与讨论研判,提出精准的意见建议,坚决避免凭工作惯性和工作经验处理问题。有效保证了干部职工秉公用权,坚决杜绝徇私枉法。

 三是开展明查暗访,改变工作作风。局党组按照明查暗访年活动实施方案要求,制定下发了《市人社局开展明查暗访年活动实施方案》和《加强干部队伍作风建设强化内部管理若干制度》,

 明确了制度落实、纪律执行、工作效率、服务质量等方面的督查内容 44 项,每月安排 4 名领导对局机关和社保大厅等重点部门进行明查暗访。截至目前已开展督查 11 次,发现工作纪律问题 19起,公开作检查 2 人。对发现的问题及时督促整改,工作人员服务态度不断规范,工作纪律进一步严肃。

 四是创新优化服务载体,打造阳光政务。认真开展行风政风评议和效能风暴行动,大力倡导人社工作为人民的理念,不断优化服务载体,全面启用劳动争议仲裁办案系统处理各类劳动争议案件,所有案件办理均通过网上受理、审查、审批和结案,实现仲裁办案和数据汇总的信息化和透明化,案件处理的质量和效率不断提升。着力推行阳光政务,认真落实五制、四公开、三亮明制度,将优质便捷服务贯穿于人社工作的全领域、全过程。主动公开就业信息、人事人才信息、工资和劳动关系信息、预决算、三公经费、法规政策等信息,截止目前,运用局网站、微信、微博等新媒体公开各类信息 1047 条。

 (三)深化风险防控,紧盯重点领域和环节

 一是加大重点环节监督力度。围绕农民工讨薪维权,全面落实农民工工资保证金、应急周转金及无拖欠农民工工资证明制度,创新在胜利路小区开展农民工实名制管理试点工作,完善农民工务工前信息录入,对用工单位的用工花名册、工资表、考勤表进行动态监管,以长效机制保障有效监督。截止目前共收缴 6 家企业农民工工资保证金 819.56 万元,启用农民工工资保证金支付 4

 家企业农民工工资 41 万元,开具无拖欠农民工工资证明 823 份。围绕社保基金安全,正式启用了社会保险财务 A++系统、智慧眼人脸识别系统,加速推进基本医疗保险异地就医结算,积极推进社保卡发放,实现了社会保障资金管理、基金财务核算、业务统计等工作有效衔接,促进事后监督向事前、事中监督转变,防范和控制基金风险的技术手段得到拓展和强化,最大限度压缩权力寻租的机会和空间。围绕人事考试安全,邀请纪委、组织部门工作人员全程监督各类招考工作,并在考试后对考试结果进行书面评价,确保人事考试公开、公平、公正,圆满完成了__年度嘉峪关市公务员考录笔试、全国专业技术人员计算机应用能力考试及教育系统、卫生系统事业单位专业技术人才招聘、社会治理局公益性岗位招聘和机关事业单位工勤人员岗位等级考核考试。对人事考试信息系统的软硬件进行了升级改造,人事考试网上报名、考场分配、准考证和成绩单网上打印等工作效率进一步提升,人事考试安全得到进一步保障,连续六年荣获全省优秀考点。

 二是扎实开展信访工作。实行开门接访、定期下访和重大情况及时报告制度,局领导不回避、不推诿、不畏难,1-6 月局主要负责人接待上访人员 16 次,其他班子成员接访 21 次。规范各科室的责任范围及信访案件的办理流程,做好登记工作,在规定的期限内书面反馈。办理市电子政府办公室及市委督查室转办的案件 5 起、信访局转办件 2 起、信访网转办件 20 件、其中国家件1 起,答复率达 100%,切实做到了件件有落实、事事有回音。

  (四)落实举措,推动反腐败工作深入人心

 一是深入开展反腐败宣讲工作。为进一步增强全局干部职工反腐败意识,我局邀请市纪委同志对《中国共产党问责条例》和甘肃省实施办法进行宣讲 1 次,邀请市检察院同志进行预防职务犯罪宣讲 1 次。开展以我局王建功案和人社系统发生的违纪违法案件为镜鉴的以案说法警示教育 2 次,在全局工作中较好的起到了举一反三的效果。

 二是深化廉政风险防控机制建设。采用自己查、科室审、相互议、班子定的方式,以重大决策、人事任免、行政执法、项目审批、资金审批和使用为切入点,深入开展自查工作,不断完善防控措施,重新梳理排查出科室及个人廉政风险点 144 处,各科室开展了一季度廉政风险点自查工作,上报廉政风险自查报告 30份,排查完善覆盖率达 100%。

 三是认真开展谈心谈话。班子成员根据职责分工,逐级分解责任,认真履行一岗双责,对分管范围内的管党治党责任主动督促、主动检查,每季度开展分管领导和科长、科长和科员之间廉政谈话一次。上半年,局主要负责人约谈班子成员 2 次、科级干部集体约谈 3 次,处级干部和分管科室负责人开展约谈 1 批次、各科室负责人和科员开展约谈 1 批次,通过有重点、分层次的开展集体约谈,听取被约谈人廉洁自律和履行一岗双责的情况,指出存在问题,提出工作要求。

 二、存在的问题和不足

  上半年,我局党风廉政建设和反腐败工作,在上级部门的正确领导下,虽然做了很多工作,取得了一些成绩,但是与省委、市委关于落实全面从严治党的要求相比还存在一些薄弱环节,与新的形势要求和基层期盼还有一定距离。一是局系统党员干部对中央越往后执纪越严的新形势还缺乏应有的认识,党章意识、纪律意识和规矩意识还不强;二是部分党员干部仍有重业务、轻党建的思想,落实党建责任同岗位职责结合不够紧密,工作比较被动,缺乏特色;三是对各项制度的落实还不到位,个别科室、职工纪律意识淡薄,仍存在上下班迟到早退、请示报告不及时,管理存在宽松软散等问题。

 三、下一步工作打算

 认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的新部署新要求,切实担负起全面从严治党主体责任,真抓真管、敢抓敢管、常抓常管,注重一岗双责落实,扎实推进反腐倡廉工作。一是加强和规范党内政治生活。突出政治学习和教育、突出党性锻炼,落实谈心谈话、党员民主评议,认真开展民主生活会和组织生活会,用好批评与自我批评这个锐利武器,将严肃党内政治生活这一政治要求切实转化为我们党员干部的日常行为规矩。二是创新学习方式,强化纪律教育。积极开展班子成员分层次讲廉洁党课活动,实现廉洁党课全覆盖。深入开展党性党风党纪和廉政宣传教育,强化工作人员学习教育培训,提升尽职履责和服务群众的能力。加强党风廉政建设信息报送,积极宣传党风廉政建设和作风方面

 的特色做法。三是狠抓制度落实。我们将继续以明查暗访和干部作风建设作为今年全局党风廉政工作的重要内容,按照各领导分头负责,管好自己的人,办好自己的事的目标要求,严格以制度促行动,努力使每一位同志能够将各项制度要求挂在嘴上,记在心上,落实在行动上。四是加强监督检察。以行政执法、资金管理、干部队伍管理为重点,加强监督检查,纠正工作中的不正之风。及时处理各类信访举报件,加大监督力度,坚决惩治违法违纪行为,发挥案件查处的威慑力,切实提高公信力。五是加大干部轮岗交流力度。尽可能的创造条件让干部在不同岗位、不同系统进行锻炼,不断开阔干部的眼界及工作能力,更好的培养复合型人才,增强干部队伍素质,激发工作活力。

 上半年一岗双责情况工作汇报 2

 一年以来,我认真贯彻落实集团公司、建设公司党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格落实一岗双责,强化制约监督,坚持把党风廉政建设作为扎实推进安全、创新等工作的重要任务来抓,较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻一岗双责和党风廉政建设工作的有关情况报告如下:

 一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力。

 一是始终坚持以学习自警自励,以学习增强拒腐防变的能力,提高自身素质。我认真学习了**,认真学习领会**的精神等,通过学习进一步认识到党员领导干部廉洁从政是*的性质和宗旨的基

 本要求,是全面贯彻*的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。平时能认真学习*的路线、方针、政策,注重学习矿建、安装、信访、武装保卫等知识等,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。...

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