第一议题制度内容范文3篇第一议题制度内容范文 党支部“第一议题”学习制度 公司各部门： 《xxx公司党支部“第一议题”学习制度》已经下面是小编为大家整理的第一议题制度内容范文3篇,供大家参考。
篇一：第一议题制度内容范文
部 “第一议题”学习制度公司各部门：
《xxx 公司党支部“第一议题”学习制度》已经公司党支部委员会、班子会研究同意，现印发给你们，请认真抓好贯彻落实，未尽事宜，请与办公室联系。
党支部
2020 年6 月23 日
“第一议题”学习制度
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，落实《加强党的基层组织建设三年行动计划（2018-2020 年）》，促进系统党的基层组织建设全
面进步、全面过硬。经我公司党支部研究，制定“第一议题”学习制度。
一、学习主体 公司党支部。
二、学习内容 全面准确学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神以及治国理政新理念新思想新战略，重点学习一下四个方面内容：
1、《习近平谈治国理政》第一卷和第二卷； 2、习近平总书记系列重要讲话，特别是最新发表的重要讲话； 3、习近平总书记重要指示批示，特别是习总书记参加十三届全国人大一次会议广东代表团审议时的重要讲话、习总书记视察广东重要讲话和对广东工作的系列重要指示批示精神； 4、中央、省委、市委、市国资委及市城投党委布置的专题学习内容。
三、学习形式
公司党支部要把落实“第一议题”学习内容作为政治安排，严格执行落实。每次召开党支部会议，原则上“第一议题”都要安排学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神有关内容。
四、学习要求
1、“第一议题”学习制度要充分发挥党支部书记的第一责任人职责，由党支部书记领学。党支部全体党员要以身作则、率先垂范，学先一步、学深一层，深入领悟内涵、精准把握外延。要严格按照中央统一要求、统一口径做好习近平新时代中国特色社会主义思想的领学传达、贯彻落实，要逐字逐句、原原本本、原汁原味地学，确保党员干部全面领会其中的基本观点，深刻把握其中的精神实质。
2、党支部要紧密结合实际，注重学习的针对性，根据学习计划，分月安排具体学习内容作为每次党支部会议的“第一议题”，如遇中央、省委、市委、市国资委及市城投党委临时专题部署，则按要求做动态调整。
3、坚持学以致用，理论与实践相融合、相互促进，如实做到知行合一。每次第一议题学习，由领学人做重点发言，其他班子成员作补充发言，深入开展学习讨论和互动交流。领学人及参会党支部班子成员在发言讨论时，要把自己摆进去，把工作摆进去，既谈心得体会，又论落实思路，学思践悟、研机析理，互相启发，加深理解，从而提高政治理论学习的针对性和实效性，切实做到以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑，指导公司工作实践。
4、党支部书记要认真落实领导责任，积极带头并抓好班子学习，坚决防止搞形式、走过场；党支部班子成员要把贯彻落实党支部会议“第一议题”学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要
的政治任务，提前精心准备、科学合理安排，确保学习计划的严格执行。每次党支部会议后，由办公室形成会议纪要，年终总结回顾学习情况，不断改进学习方法，提升学习效果。
篇二：第一议题制度内容范文
1 -关于建立“第一议题”制度的通知
各党支部：
为持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，突出政治建设这个党的根本性建设，建立“不忘初心、牢记使命”制度，特制定“第一议题”制度，通知如下。
一、总体要求 突出政治建设这个党的根本性建设，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记重要讲话精神等内容，作为党委会、支部大会、支委会、党小组会及其它党内会议的“第一议题”，作为广大党员干部教育培训的重中之重，着力在学懂弄通做实上下功夫，推动学习贯彻不断深化、不断取得实效。
二、学习内容 “第一议题”内容主要是：习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，包括《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和第三卷，《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示，特别是习近平总书记最新发表的重要讲话精神以及新颁布的党内各类党纪法规、条例和重大决策等内容。
三、学习形式 “第一议题”以学习传达上级精神为主要形式，也可通过诵读原文原著、开展交流研讨、邀请专家解读、举办知识问答、观看专题片、进行案例分析等多种形式开展，学好用好“学习强国”学
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习平台。各党支部要结合实际创新学习形式，确保听得懂、学得进、用得上。每次学习应提前将学习主题、内容和形式告知参会人员，提前做好准备，确保学习质量和效果。在“第一议题”的学习上既谈心得体会，又论落实思路，学思践悟、互相启发，不断融会贯通、真信笃行。同时，应在会议记录中及时规范记录“第一议题”学习主题、形式、参加人员和过程概况。
四、工作要求 加强组织领导：各党支部要把“第一议题”制度作为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要抓手，高度重视，认真落实，严格贯彻执行。要精心组织，迅速落实，坚持第一时间学习，及时跟进学习，迅速消化吸收，切实做到常学常新。要坚决防止搞形式、走过场，公司将把“第一议题”制度落实情况纳入基层党建工作考核，并作为党组织书记抓基层党建述职评议考核的重要内容。
书记带头领学：要充分发挥党支部书记的第一责任人职责，由党支部书记带头领学，并对学习主题、内容、过程和效果负责。各党支部书记要以身作则、率先垂范，学先一步、学深一层，深入领悟内涵、精准把握外延。要做好习近平新时代中国特色社会主义思想的领学传达、贯彻落实，坚持读原著、学原文、悟原理，确保党员干部全面领会其中的基本观点，深刻把握其中的精神实质。
紧密结合实际：各党支部要紧密结合实际，在做好规定动作和落实统一要求的基础上，积极探索贴合实际的学习方式方法。要聚焦中心工作，注重学习的针对性，切实在学习中发现问题、
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提出问题，研究问题、解决问题，做到边学边改，长期坚持，带动广大党员干部在工作生活中充分发挥党员先锋模范作用，以实际行动检验学习贯彻成效。
XX 公司党委
2020 年 10 月 23 日
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篇三：第一议题制度内容范文
××××公司委员会“第一议题”制度第一章总则 第一条为坚持和加强党的全面领导，突出政治建设这个党的根本性建设，进一步深入全面贯彻落实总书记重要讲话和重要指示批示精神，提高公司治理效能，引领企业高质量发展，根据《中共××××公司××省分公司委员会“第一议题”制度》（×××党〔2021〕×号），结合××××公司（以下简称公司）实际，制定本制度。
第二条本制度所指的“第一议题”是指党委应当把学习贯彻总书记重要讲话和重要指示批示精神作为党委会议的“第一议题”，不断加强党的政治建设的首要任务，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，着力在学懂弄通做实上下功夫，推动学习贯彻不断深化、不断取得实效。
第三条本制度适用于公司党委。各党（总）支部应参照制定相应“三会一课”学习制度。
第二章职责 第四条党委在召开党委会议作出决策部署时，应当与总书记重要讲话和重要指示批示精神，特别是关于国有企业改革发展和党的建设等方面的重要论述对标对表，结合公司实际，不折不扣抓好落实。
第五条党委应当紧密结合企业实际，建立完善贯彻落实“第一议题”制度工作责任制，加强组织领导，强化主体责任。
第六条党委书记是落实“第一议题”制度的第一责任人，应当以身作则、率先垂范，及时跟进总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，明确学习主题、内容并纳入党委会议议程。要学先一步、学深一层，第一时间组织传达学习贯彻，研究具体落实措施。
第七条党委委员要把贯彻落实“第一议题”制度作为严格落实“一岗双责”的重要内容，融入日常、抓在经常。
第八条党群纪检部为落实“第一议题”制度的具体责任部门，会前应当认真准备“第一议题”学习内容，提出学习贯彻建议，会后应当跟踪督促，抓好落实。
第三章学习内容与要求 第九条“第一议题”内容主要包括：
（一）新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神。
（二）总书记系列重要讲话精神，特别是总书记最新发表的重要讲话。
（三）总书记重要指示批示，特别是总书记关于国资国企改革发展和党的建设等重要指示批示。
（四）总书记考察调研××行业时发表的重要讲话、作出的重要指示批示。
（五）《谈治国理政》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《新时代中国特色社会主义思想三十讲》《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《论中国共产党历史》等。
（六）新颁布的党内各类党纪法规、条例和重大决策等内容。
（七）党中央、国务院关于××行业的重大决策部署。
（八）××省公司党委要求组织学习的其他内容。
第十条公司党委应当认真组织好“第一议题”的传达学习和部署落实工作，学好用好“学习强国”、集团公司“××××”等学习平台，结合实际创新学习形式，确保听得懂、学得进、用得上。
第十一条每次学习应提前将学习主题、内容和形式提前告知参会人员，确保学习质量和效果。公司党委应当积极探索贴合实际的学习方式方法，做到在学习中发现问题、提出问题，研究问题、解决问题，以实际行动检验学习贯彻成效。
第十二条严格按照中央领导同志批示件办理等有关规定，根据总书记重要讲话和重要指示批示的涉密程度，以及贯彻落实的实际需求，审慎确定传达范围，不得擅自扩大传达范围。党群纪检部要按照有关保密规定，严格保密管理，严防失泄密事件发生。
第四章检查与考核 第十三条建立健全贯彻落实总书记重要讲话和重要指示批示精神长效机制。党群纪检部要建立台账、专人盯办、研究部署、闭环管理。
第十四条建立健全督办督查机制，持续跟踪落实进度，定期开展“回头看”，向上级党组织报告落实情况。
第十五条“第一议题”制度执行情况纳入日常监督和巡视巡察范围，作为党组织、领导干部年度述职和党建考核的重要内容。
第五章附则 第十五条本制度由公司党群纪检部负责解释。
第十六条本制度自印发之日起执行。
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